全社員が事象に応じ、支給される各種手当

東京パワーテクノロジーでは、毎月支給される「基本給」に加え、多様な手当があります。社員の生活基盤を支え、働きやすさの土台を整えています。

  • 家族手当

    配偶者:15,000円/月

    子:1人につき5,000円/月

    上記手当が支給対象となるのは税扶養していることが条件

  • 通勤交通費

    公共交通機関:全額会社負担

    マイカー:ガソリン単価 (※) × 距離

    ガソリン単価は当社規定の単価

  • 単身赴任手当

    配偶者または扶養している子がおり、異動等で単身赴任した場合

    支給額: 22,000円~
    205,000円/月(※)

    赴任距離に応じて支給額決定

  • 駐在手当

    独身者が駐在等により、居住箇所から離れて勤務した場合

    支給額: 2,000円~
    55,000円/月(※)

    移動距離に応じて支給額決定

  • 作業手当

    現場作業に応じて支給

    現場の作業に従事: 500円/日

    特殊な作業に従事: 500円~
    2,700円/日

  • 現場代理人または
    実施責任者手当

    工事・委託業務で現場代理人・実施責任者に任用された者に支給

    支給額: 5,000円 ~15,000円/月

    受注金額に応じて支給額決定

  • 技術者手当

    監理技術者 (専任) ・主任技術者(専任)に任用された者に支給

    支給額: 10,000円 ~15,000円/月

  • その他

    残業手当、 特定勤務手当、車両運転手当など

ライフスタイルに併せ、支給される福利厚生関係の手当

東京パワーテクノロジーでは、社員の生活支援や自己啓発の支援を行うため、福利厚生関係の支援も充実しています。

  • 住宅ローン補助

    住宅ローンを有した場合に支給
    ローン残高× 補助率(※)

    最大補助額:30,000円/月

    ローン残高100万円以上を有していることが支給条件 (自己名義)

    補助率は当社規定の率

  • 家賃補助

    自己名義の賃貸物件に居住している場合に支給
    家賃の半額を支給
    25,000円~60,000円/月(※)

    居住地域、 世帯区分等により補助額の上限あり

  • カフェテリアプラン

    当社が用意した福利厚生メニュー(健康・教育・レジャー等)から選択しプランを利用
    年間1,000pを付与(※)

    1p100円とし、10万円を付与

    (例) 旅行の宿代(1万円=100p)を立替⇒カフェ申請 (100申請 残900) →後日、会社から立替た宿代が支給

社員の慶事(お祝い)や弔事(お見舞い等)に支給される一時金

結婚・出産 病気・怪我など、ライフステージの変化に応じて支給される一時金制度があります。長期的なキャリア設計と安心した生活の両立をサポートします。

  • 結婚祝金

    社員が結婚したときに支給
    勤続3年以上:50,000円
    勤続3年未満:30,000円

  • 出産祝金

    社員もしくは社員の配偶者に子の出産があったときに支給
    出産児1人につき:10,000円

  • 傷病見舞金

    社員が傷病のため15日 (暦日) 以上休務したときに支給
    業務外: 10,000円

    業務上、通勤時は5~10万円

モデルケース

社員

Aさん

  • 事務職·技術職
  • 入社1年目(新卒)
  • 独身者
  • 社宅に入居

受給手当

各種手当

・時間外手当:20,000円/月(月10h残業)
・作業手当:10,000円/月(月20日間、 現場作業に従事)※技術職のみ

福利厚生 (手当)

・カフェテリアプラン: 1,000ポイント
(1ポイント=100円 100,000円分付与)
旅行、自己啓発などに利用が可能

一時金

・入社支度金:200,000円/初年度4月

年間合計

54万~66万円

社宅制度を利用
借上物件を会社が契約
(家賃(10~13万円相当)の大部分を会社が負担。個人負担は1万円程度の社宅使用料のみ負担。住居費の心配がありません)

社員

Bさん

  • 技術職
  • 入社3年目（新卒）
  • 独身者
  • 賃貸物件に入居
    (一人暮らし)

受給手当

各種手当

・時間外手当: 45,000円/月(月20h残業)
・作業手当:10,000円/月(月20日間、 現場作業に従事)

福利厚生 (手当)

・家賃補助: 40,000円/月(最大)

・カフェテリアプラン: 1,000ポイント
(1ポイント=100円 100,000円分付与)
旅行、自己啓発などに利用が可能

年間合計

122万円

賃貸物件を都内近郊に借り、一人暮らし家賃補助(東京・神奈川最大4万円) により、都内人気エリアのマンション居住も負担少なく実現可能です。

社員

Cさん

  • 技術職
  • 入社5年目 (キャリア)
  • 既婚者
  • 賃貸物件に入居
    (配偶者と二人暮らし)

受給手当

各種手当

・家族手当:15,000円/月(配偶者)
・時間外手当: 52,000円/月(月20h残業)
・作業手当:10,000円/月(月20日間、 現場作業に従事)

福利厚生 (手当)

・家賃補助: 60,000円/月 (最大)

・カフェテリアプラン: 1,000ポイント
(1ポイント=100円 100,000円分付与)
旅行、自己啓発などに利用が可能

福利厚生一時金

結婚祝金 50,000円 (勤続3年以上)

年間合計

167万円

結婚に伴い、家賃補助額 (東京・神奈川最大6万円) が変更。手厚い住居費用と祝金で強力に生活支援のバックアップします。

社員

Dさん

  • 技術職
  • 入社15年目(新卒)
  • 既婚者(子2人)
  • 持ち家に入居(配偶者、子2人同居)

受給手当

各種手当

・家族手当: 25,000円/月 (配偶者+子2人)
・時間外手当: 65,000円/月(月20h残業)
・作業手当:10,000円/月(月20日間、 現場作業に従事)
・現場代理人手当:15,000円/月 (現場代理人に任用された場合)

福利厚生 (手当)

住宅ローン補助: 30,000円/月 (最大)

・カフェテリアプラン: 1,000ポイント
(1ポイント=100円 100,000円分付与)
旅行、自己啓発などに利用が可能
育児・介護・教育などに利用した場合ポイント単価が1ポイント=150円
(1ポイント=150円 150,000円分付与)

福利厚生 一時金

出産祝金:10,000円~ (子1人につき)

年間合計

189万円

持ち家購入後、 住宅ローン補助が支給。

家族手当やカフェテリアでの子育てにおける支援が厚く、 育児の出費をカバーします。

制度併用で、時短勤務や育休の取得も可能です。